企画書の書き方「ゲームの面白さを確実に伝える方法」 「上司が採用したい企画書とは？」 採用したい企画書には、「前提」があるんです。 企画書だけでなく、プレゼンにも「前提」があります。 ■内容 　エモーション（感情）の観点から、ゲームの企画書は、どう内容を伝えれば 面白く感じてもらえるのか？　その秘訣を紹介します。 　「企画書の書き方−基礎編−」の中の「伝える」という部分に焦点を合わせ、さら掘り下げた内容のレポートです。 　企画書を書くのって、ゲームを考えるのとはかなり違うスキルを要求されますよね？ 　ゲームはいろいろ楽しいアイデアが思いつくけど、こと企画書に落とすとなると、それを「伝える」というスキルが必要になってますよね。 　それはゲームを考えるスキルとは、まったく別のスキルだったりします。 　会社でゲームを作る場合、いいゲームを思いついても、それをプレゼンで通せなければ全然意味がありません。 （考えたゲームが市場に出るチャンスがなくなるわけですから…） 　「全然わからない」 　「面白いのかなあこれ」 　「ふ〜ん、で、これの面白いところは？」 　そんなセリフが出席者から出たら…。 　企画が通る確率は低いですよね？ 　そこではっきりと明確に「なるほど！」と伝わるためのコツを、ギュッと圧縮してまとめました。 　企画書でいったいなにが伝わればいいのか？ 　企画書は根本的になにに焦点を合わせればいいのか？ 　「ゲームの内容」？　もちろんそうです。 　しかし、そのための前提があります。 　中学生でもわかるように書く方法とは？ 　これ以上わかりやすいものはない！　という方法を紹介します。 　面白さが伝わるとはどういうことか？ 　伝わるときと伝わらないときの違いはなにか？ 　「伝わっている」ことがわかる、明確な指標があります。 　それがわかれば、「伝える」スキルを上げていくことができますよね？ 　企画書とプレゼンでの、伝えることの違いはなにか？ 　それぞれの焦点があります。 　それを目標に企画書を作り、プレゼンの準備をすれば、確実に伝わります。 　企画書を書くとき、プレゼンの準備を考えるとき、このレポートをプリントアウトしたものを机に置いて、作業の参考としてお役立てください。 ■このレポートで得られるノウハウ 企画書を書く本来の目的とは？…新人はこれがわかっておらず、ひとりよがりになってしまいがちです。だから、企画書が通らないのです。 中学生でもわかる企画書の書き方…企画書の書き方は無数にありますが、どんな企画書でも、押さえるべきことは１つです。 「面白さが伝わる」とはどういうことか？…この指標がわからなければ、修正の仕方がわからないので、何度も没を食らうことになります。 プレゼンスキルを上げる方法…声を張ったり、論理的に説明する…それも少しは必要ですが、ほんの少し理解するだけで、驚くほどスタッフの反応が取れる方法があります。 企画書を伝えるための焦点とは？…このやり方が分かれば、伝わらざるを得ない企画書を書けます。 プレゼンを伝えるための焦点とは？…多くの人が、理性に訴えかけようとして、大失敗します。それも、苦労して用意した資料の数に反比例して、失敗します。 「伝わる」とは結局のところ○○が伝わること…企画書を書くことの本質をお教えします。 「あなたという媒体そのものがメッセージである」とは？…どんなに企画内容がすばらしくても、これが分からなければ、企画は絶対に通りません。 企画書とプレゼンで伝えるものの違いとは？…企画書とプレゼンの関係がわからなければ、無駄な作業は尽きません。 企画書の書き方 「ゲームの面白さを確実に伝える方法」 メディア：PDF形式(14ページ) 価格：1,000円（税込） 　（一定数が出たら値上げします） お支払いはクレジットカード、銀行振込、コンビニ決済に対応しています。 送信されるデータはSSL技術により暗号化されますので、 あなたの個人情報が漏洩することはありません。ご安心ください。 また私はあなたの個人情報を第三者に転売、譲渡などを絶対にせず、 あなたのプライバシーを守ることをここに誓います。 セコンドメソッド、エモーショナル・ゲームデザインの お得なセットはこちらから。

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